6月7日，文博人才培养“金鼎工程”联络员会议在成都召开。来自全国各省级文物主管部门、国家文物局直属单位的联络员以及国家文物局文博人才培训示范基地的代表等50余人参加了会议。国家文物局副局长顾玉才出席会议并讲话，四川省文化厅副厅长王琼致辞。
文博人才培养“金鼎工程”是国家文物局指导文博行业人才发展的重要人才工程，是推进新时期文物保护工作发展的重要举措。“金鼎工程”联络员制度自2014年建立以来，在培训项目组织、人才需求调研、培训人员管理等方面开展了积极有效的工作，为文物事业“十二五”期间人才培养规划的圆满完成提供了重要的保障。今年是“十三五”规划的开局年，刚刚闭幕的全国文物工作会议为今后一段时间的文物保护工作指明了方向。为进一步统一思想，总结经验，推进“十三五”期间人才工作落到实处，国家文物局召开此次文博人才培养 “金鼎工程”联络员会议。
来自陕西等4省的联络员代表和中国文化遗产研究院代表就本地区、 本单位开展的文博人才培养工作作了汇报，并对下一步工作提出了思路。
顾玉才在讲话中指出，要充分认识文博人才培养在文物工作中的地位与作用，认真学习贯彻习近平总书记和李克强总理重要指示批示，深刻领会全国文物工作会议精神，把握《国务院关于进一步加强文物工作的指导意见》的要求，将加强文博人才培养作为落实中央文物保护战略决策的重要着力点。
顾玉才说，“十二五”期间，国家文物局在科学规划、 有序实施，开拓思路、 打造平台，完善制度、加强保障等三个方面开展了卓有成效的工作。“十三五” 期间， 国家文物局文博人才培养工作主要的设想有：一是要按中央有关要求继续加强文博人才培养工作，推进“金鼎工程”实施；二是探索在重大文物保护工程项目中开展人才培养的模式；三是要加强顶层设计和制度设计，继续完善高层次文博人才提升计划和文博行业有关职业标准；四是加强师资队伍建设、教材编写等基础性工作。
顾玉才要求，要上下协同全面推进文博人才培养，加强培训基地建设，推进人才发展的体制机制创新，为圆满完成“十三五”规划任务而不懈努力。 |
