按照《全国文化市场综合执法队伍五年培训规划》的安排，文化部文化市场司于6月7日至10日在京举办了2014年第一期全国地市级文化市场综合执法机构负责人培训班，来自31个省（区、市）共34名地市级机构负责人参加。
　　随着行政审批改革的推进和政府职能的转变，商事制度改革的逐步扩展，如何改变监管方式，从事前审批转向事中事后监管，成为现阶段文化市场管理面临的巨大挑战。在改革浪潮中，地市级综合执法机构负责人是否作为，是否能带好队伍，是否能发挥好领头羊的作用，对于全国综合执法队员整体能力的提高至关重要。本次培训的目的是为全国各地市搭建一个中央与地市级直接沟通的平台，搭建一个不同省份执法机构之间沟通交流的平台，创新管理思路和管理理念，能够从新的视角来重新审视文化市场管理与执法工作。
　　本次培训内容涵盖文化市场综合执法的现状与趋势、互联网时代领导能力提升、新形势下市场监管与执法解析、团队建设、网络舆情应对策略等多方面多维度；从形式上既有传统的专题教学和现场教学，也有体验教学、结构化研讨等新模式。学员们普遍反映，通过此次培训，优化更新了知识结构，对进一步明晰管理思路、提高管理水平、创新工作方法大有裨益。
　　学员反映，由于文化市场综合执法改革不够彻底，目前文化市场综合执法面临体制机制不顺、法律法规滞后、执法能力不足等三大问题；事业单位分类改革导致执法队伍发展前景不明朗，执法人员危机感极为强烈；这些都严重影响了执法队伍能力建设。学员普遍认为，在全国上下极力推进改革的大背景下，在中央提出深化文化体制改革的总目标里，如何科学设定进一步深化文化市场综合执法改革的目标，解决执法队伍建设发展面临的问题和困难，是当前各级文化行政部门的首要任务。

　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2014-06-26
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(新闻来源：国家文化部市场司)